お客様の声

 セクハラ・パワハラ問題への対応が必要となり,就業規則の整備についてご相談させていただきました。職場の実情を丁寧に聞き取ったうえで,適切な就業規則の改定をして頂き,感謝しています。
医療機関
 能力不足を理由に解雇した社員から不当解雇だと言われました。しかし,話し合ってみると職場復帰を望んでいなかったので,金銭的に解決する方法となり,最小限の出費で,早めに解決することができて,助かりました。
土木関連会社

-労務問題-
社会保険労務士の資格も取得しており,
職場の仕組みや制度に専門的な知識があります。
専門的な知識に基づいて,労務問題の予防,対策から取り組めます。
状況をヒアリングし,経営者の立場に立った最善の方法で
解決できるように力を尽くします。
一緒に問題に向き合う事で,経営者の精神的,時間的な負担を大幅に軽減できます。
弁護士として法的手続きにも適切に対応いたします。
労務トラブルが労働審判や訴訟に発展しても,代理人として迅速な対応が可能です。

ごあいさつ

 正込法律事務所では,社会に生起する様々な問題をひとつひとつ解決していくことで,「個と全体の調和」の実現に寄与することを目指しています。

正込法律事務所は,依頼者の皆様の抱える問題を一緒に受け止め,問題解決だけでなくよりよい今後を実現します。

お困りの際は,お気軽にご相談ください。
プライバシーはお守りします。
まずはお気軽にご相談ください。
ご相談は30分 5,000円(税別)
※正式なご依頼となった場合,相談料は着手金に含まれるため,無料になります。
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